岗位介绍：
1、 管理部门日常工作，确保本部门销售工作正常运行。
2、  在保证客户满意度的前提下，实现每一位顾客销售最大化，加强业务管理，督促、教育、指导员工提高业务能力和销售业绩。
3、做好呼出电话数量质量的管理（包括呼出量和销售额）。
4、及时解决员工维护顾客过程中提出的问题，保持现场。
5、分析广告效果，整理话术。
要求：从事电销主管工作两年以上者优先